Pebio Redaktion · Zuletzt aktualisiert: 1. November 2026

Fachwirt/in - Industrie

Was beschäftigt dich?

Gehalt: Was Beschäftigte verdienen

Ist-Gehalt (BA-Entgeltatlas), kein Tarif. Medianentgelt sozialversicherungspflichtig Vollzeitbeschäftigter, Teilzeit ist nicht enthalten. Das Gehalt in deinem Vertrag kann abweichen.

Median pro Monat (brutto)

4.162 €

Spanne pro Monat (25 % bis 75 %)

3.283 € – 5.356 €

  • Region: Deutschland
  • Gilt für die Berufsgruppe KldB 73223 Diese Berufsgattung umfasst mehrere Berufe, nicht nur diesen einen.
  • Importstand: Oktober 2026
  • Bezugszeitraum der Zahl: im Datensatz nicht angegeben
  • Fallzahl und Veröffentlichungsgrenze nennt die Quelle.

Quelle: BA-Entgeltatlas

Mehr zur Zahl

Untergrenzen sind kein Ist-Gehalt und stehen im Abschnitt Tarif.

Eigene Rechnung: Stundenwert

Rechne dein Monatsbrutto auf einen Stundenwert um. Das ist eine Rechnung aus deinen Eingaben, kein Vergleich mit dem Median. Nichts davon wird gespeichert.

Tarif und Untergrenzen

Das gilt mindestens, wenn die genannte Geltung auf dein Arbeitsverhältnis zutrifft. Das ist keine Rechtsauskunft.

Zur gesetzlichen Vergütung nach dem BGB liegt für diesen Beruf noch keine geprüfte Aussage vor.

Gesetzlicher Mindestlohn

  • Gesetzlich

    13,90 € pro Stunde

    gültig ab 2026-01-01, bis 2026-12-31

    § 1 Nr. 1 MiLoV5: „ab 1. Januar 2026 13,90 Euro brutto je Zeitstunde“

Quelle: Fünfte Verordnung zur Anpassung der Höhe des Mindestlohns (MiLoV5), BGBl. 2025 I Nr. 268; kein Außerkrafttreten — das Ende des Werts 2026 folgt aus dem Folgewert in § 1 Nr. 2 · Stand 2026-10-27

Kommende Sätze (1)
  • Gesetzlich

    14,60 € pro Stunde

    gültig ab 2027-01-01 · künftig

    § 1 Nr. 2 MiLoV5: „ab 1. Januar 2027 14,60 Euro brutto je Zeitstunde“

Quelle: Fünfte Verordnung zur Anpassung der Höhe des Mindestlohns (MiLoV5), BGBl. 2025 I Nr. 268; kein Außerkrafttreten — das Ende des Werts 2026 folgt aus dem Folgewert in § 1 Nr. 2 · Stand 2026-10-27

Begriffe erklärt
Allgemeinverbindlicher Tarifvertrag (AVE)
Ein Tarifvertrag, den das Arbeitsministerium für alle Betriebe einer Branche verbindlich erklärt hat – auch ohne Tarifbindung.
Manteltarifvertrag
Regelt die allgemeinen Arbeitsbedingungen wie Arbeitszeit, Urlaub und Kündigungsfristen, nicht die Höhe des Entgelts.
Entgelttarifvertrag
Legt fest, wie viel je Entgeltgruppe gezahlt wird.
Entgeltgruppe
Die Einstufung nach Tätigkeit und Qualifikation. Sie bestimmt, welcher Betrag der Entgelttabelle für dich gilt.

Welcher Tarif könnte für dich gelten?

Für diesen Beruf zeigen wir keinen Branchentarif. Prüfe Schritt für Schritt: Region, Betrieb und Branche, Tarifparteien, Geltungsbereich und Zeitraum, dann den Originaltext. Ein Treffer heißt „möglicherweise relevant, bitte prüfen“, nicht „gilt für dich“.

Tarifregister des BMAS

Karriere: Wechselziele

Berufe, zu denen Menschen aus diesem Beruf wechseln. Jede Einstufung zeigt ihre Herleitung.

  • Operations Manager

    Management & Strategie

    Redaktionell ausgewählt · Datensatz-Stand 2026-05-24

    Einstufung: schwer

    ca. 18 Monate

    Herleitung

    Das bringst du mit: Logistikleitung, Prozessmanagement

    Das fehlt noch: Controlling, KPI Tracking, Order Management, Strategic Finance, Team Leadership

    Laut Datensatz: Qualifikationswege

    Qualifikationswege anzeigen (5)
    • Controlling
      1 Option
      • IHK-/Kammer-Zertifikatslehrgang
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Zertifikatslehrgang Controlling bei einer IHK oder Fachschule; Inhalte: Kostenrechnung, Budgetierung, Abweichungsanalyse, Management-Reporting. Wird neu aufgebaut.

    • KPI-Tracking
      1 Option
      • Praxiserfahrung
        Beschreibung aus dem Datensatz

        KPI-Tracking und operative Kennzahlensysteme werden durch Praxiseinsatz in datengetriebenen Operations-Rollen und Schulungen zu Business Intelligence oder Reporting-Tools aufgebaut. Wird neu aufgebaut.

    • Auftragsmanagement
      1 Option
      • Praxiserfahrung
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Auftragsmanagement wird durch Praxiseinsatz in ERP-gestützten Bestell- und Lieferprozessen sowie interne Schulungen zur genutzten Software erlernt. Logistikleitungskenntnisse aus dem Profil sind übertragbar. Bereits vorhanden/übertragbar (Logistik-Basis).

    • Strategisches Finanzmanagement
      1 Option
      • IHK-/Kammer-Zertifikatslehrgang
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Grundlagen des strategischen Finanzmanagements über IHK-Zertifikatslehrgang oder berufsbegleitendes Hochschulprogramm (BWL/Finance); Inhalte: Investitionsrechnung, Liquiditätsplanung, Unternehmenssteuerung. Wird neu aufgebaut.

    • Teamführung
      1 Option
      • Praxiserfahrung
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Teamführungskompetenz wird durch schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung (Teamkoordination, Zielvereinbarungen, Konfliktmanagement) und Führungskräfteseminare bei IHK oder Berufsverbänden entwickelt. Wird neu aufgebaut.

    Wechsel prüfen
  • Abteilungsleiter

    Management & Strategie

    Redaktionell ausgewählt · Datensatz-Stand 2026-05-24

    Einstufung: schwer

    ca. 24 Monate

    Herleitung

    Das bringst du mit: Data Warehouse, machine_operation, production_planning

    Das fehlt noch: KPI Tracking, Partner Communication, Product Management, Talent Management, Team Leadership

    Laut Datensatz: Qualifikationswege

    Qualifikationswege anzeigen (5)
    • KPI-Tracking und Kennzahlensteuerung
      1 Option
      • Praxiserfahrung
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Aufbau von Kennzahlensystemen und Berichtswesen wird durch praktische Projektarbeit und Einarbeitung in betriebliche Controllingsysteme erworben; analytische Grundkompetenz aus dem Fachwirt ist übertragbar. Wird neu aufgebaut.

    • Partner- und Schnittstellenkommunikation
      1 Option
      • Praxiserfahrung
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Kommunikation mit internen und externen Partnern auf Führungsebene wird durch Praxiserfahrung in der Leitungsfunktion aufgebaut; grundlegende Kommunikationskompetenz ist übertragbar. Wird neu aufgebaut.

    • Produktmanagement
      1 Option
      • IHK-/Kammer-Zertifikatslehrgang
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Zertifikatslehrgang Produktmanagement bei IHK oder Hochschule; vermittelt Produktlebenszyklussteuerung, Marktanalyse und interdisziplinäre Koordination. Wird neu aufgebaut.

    • Talent- und Personalentwicklung
      1 Option
      • IHK-/Kammer-Zertifikatslehrgang
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Lehrgang Personalentwicklung/Talent Management bei IHK, Hochschule oder anerkanntem Bildungsträger im HR-Bereich; vermittelt Kompetenzmodelle, Entwicklungsgespräche und Nachfolgeplanung. Wird neu aufgebaut.

    • Teamführung
      1 Option
      • Praxiserfahrung
        Beschreibung aus dem Datensatz

        Führungskompetenz wird durch schrittweise Übernahme von Personalverantwortung aufgebaut; ergänzbar durch berufsbegleitenden Lehrgang Führungskompetenz/Betriebswirtschaft an IHK oder Fachschule. Wird neu aufgebaut.

    Wechsel prüfen
  • Unternehmensberater

    Management & Strategie

    Redaktionell ausgewählt · Datensatz-Stand 2026-05-24

    Einstufung: schwer

    ca. 24 Monate

    Herleitung

    Das bringst du mit: Data Warehouse, machine_operation, production_planning

    Das fehlt noch: KPI Tracking, Partner Communication, Product Management, Talent Management, Team Leadership

    Laut Datensatz: Qualifikationswege

    Qualifikationswege anzeigen (1)
    • Beratungsmethodik und analytische Frameworks(Pflicht)
      1 Option
      • CMC (Certified Management Consultant), 6 Monate, BDU
    Wechsel prüfen

Weitere Wege sind noch nicht belastbar recherchiert.

Was dir wichtig ist

Wähle freiwillig, was dir wichtig ist. Wir zeigen dir dann die passenden Fakten zu diesem Beruf. Es gibt keine Gewichtung, keine Bewertung und keinen Gesamtwert.

Was ist dir wichtig? (freiwillig, mehrere möglich)

Dir wichtig

Ohne Auswahl bekommst du eine allgemeine Orientierung: Gehalt, Tarif, Kompetenzen, Karriere und Wissen findest du in den Abschnitten dieser Seite. Wähle oben, was dir wichtig ist, dann zeigen wir dir die passenden Stellen.

So ordnen wir zu
  • Finanzielle Situation: Gehalt, Tarif
  • Sicherheit & Planbarkeit: Tarif, Arbeitsmarkt
  • Arbeitsumfeld & Zugehörigkeit: Keine Daten
  • Anerkennung & Kompetenz: Kompetenzen
  • Entwicklung & Selbstbestimmung: Karriere, Kompetenzen

Arbeitsmarkt: Was Stellenanzeigen verlangen

Für diesen Beruf gibt es noch keinen fachlich geprüften Datensatz.

Quick-Check mit diesem Zielberuf

Der Quick-Check liest deinen Lebenslauf mit diesem Beruf als Zielberuf. Was er zeigt und wo seine Grenzen liegen, steht auf der Ergebnisseite.

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Nächster Schritt: Deep-Check

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